Кадровое администрирование

Передайте кадровое администрирование (кадровый учет) нам на абонентское обслуживание!

Кадровое администрирование (кадровый учет) — это постановка и ведение Вашего кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РФ, или кадровый аутсорсинг.

В предмет договора кадрового администрирования/кадрового аутсорсинга входят функции по ведению кадрового делопроизводства:

• Штатное расписание;
• Заключение трудовых договоров, прием\увольнение\перевод работников;
• Оформление разрешений на работу для иностранных граждан, консультации при оформлении на работу для категории высокооплачиваемых специалистов
• Выдача справок о месте работы;
• Табель учета рабочего времени, График отпусков;
• ведение и хранение трудовых книжек;
• Личные карточки формы Т-2, Личные дела сотрудников;
• Приказы по кадровому составу;
• Заключение договора о материальной ответственности;
• Соблюдение законодательства о персональных данных;

Шесть причин:

заказать кадровое администрирование через кадровый аутсорсинг:

• Оплата услуги по кадровому учету включается в Ваши затраты и уменьшает налогооблагаемую базу по налогу на прибыль и НДС
• Ответственность за правильность ведения кадрового учета несем мы и это прямо указывается в Договоре
• Возможная проверка инспекцией по труду будет проходить на нашей территории, что во многом исключает необоснованные претензии и не позволит парализовать деятельность Вашего предприятия
• Затраты на услуги по кадровому учету существенно ниже затрат на содержание собственного отдела кадров: не нужно помещение, оборудование. Никаких НДФЛ, ЕСН, никаких других налогов. Мы не уходим в отпуск, не болеем в отличие от Вашего кадровика
• Вы экономите время и деньги на подборе и обучении собственных кадровиков!
• В рамках Договора кадрового учета Вы всегда получите бесплатную юридическую консультацию!

Как это работает:

• Вы оставляете заявку  и мы договариваемся о встрече
• Обсуждаем все вопросы и заключаем Договор на услугу «Кадровое администрирование (кадровый учет)»
• За Вашим предприятием закрепляются сразу 2 специалиста (юрист и кадровик) по цене одного
• Регулярно Вы получаете профессиональную услугу по кадровым вопросам!

В результате:

• Отсутствуют претензии со стороны проверяющих — Ваши документы будут безупречны, ведь они подготовлены нашими ведущими специалистами, специализирующимися в области трудового и корпоративного законодательства!
• Налажены взаимоотношения с сотрудниками — они понятны и прозрачны. Каждый будет чувствовать себя защищенным!
• Четкая трудовая дисциплина на предприятий — гарантия Вашей стабильности!

К СВЕДЕНИЮ: отсутствие какого-либо документа является основанием привлечения к ответственности руководителя предприятия.

Так, в соответствии со ст. 24 Закона «О персональных данных» лица, виновные в нарушении требований настоящего Федерального закона, несут гражданскую, уголовную, административную, дисциплинарную и иную предусмотренную законодательством Российской Федерации ответственность.

Мы не хотим, чтобы Вас наказывали. Поэтому, прямо сейчас позвоните нам 8 (8552) 91-03-12 или напишите нам здесь и закажите услугу по кадровому администрированию.

Более подробно о том, как мы оказываем услуги кадрового администрирования читайте на нашем сайте  «Строим правильные отделы кадров»