Подготовка локальных документов
Закажите у нас подготовку/разработку локальных нормативных документов/актов, обязательно необходимых в каждой организации.
Гарантируем соответствие действующему Трудовому Кодексу РФ.
Основные локальные нормативные документы/акты (ЛНА):
- Правила внутреннего трудового распорядка
- Коллективный договор
- Положение о персональных данных (пакет «под ключ»)
- Положение об охране труда
- Иные положения:
♦ об оплате труда и премировании работников;
♦ об аттестации;
♦ об обучении;
♦ о коммерческой тайне и режиме её соблюдения;
♦ о командировках работников;
♦ о материальной ответственности;
♦ о печатях;
♦ о проведении внутренних проверок;
♦ о служебной мобильной связи;
♦ о служебном автотранспорте;
♦ об оценке персонала и пр.
- Инструкции: по охране труда на каждую должность; по противодействию терроризму; о мерах пожарной безопасности; о порядке документооборота; о пропускном и внутриобъектовом режиме; по действиям работников в чрезвычайных ситуациях и пр.
Кадровые документы:
- трудовой договор
- ученический договор
- приказы и распоряжения: о приёме; об увольнении; о переводе; о поощрении; о направлении работника в командировку; о применении или снятии дисциплинарного взыскания; о замещении; о предоставлении отпуска; о привлечении работника к работе в выходные дни; об отстранении от работы и пр.
- табели учёта рабочего времени
- штатное расписание
- график отпусков
- личная карточка работника формы Т-2
- трудовая книжка (внесение соответствующих записей)
- должностная инструкция — в случаях, когда информация о трудовой функции работника отсутствует в трудовом договоре
- соглашение о расторжении трудового договора
- журналы регистрации: инструктажей по охране труда; трудовых договоров; приказов о приёме / переводе / увольнении; листков нетрудоспособности
- Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (заполнение необходимыми сведениями)
- договоры о полной материальной ответственности (индивидуальной и/или коллективной)
Стоимость юридической услуги по подготовке Локальных нормативных актов и кадровых документов определяется по Вашему запросу в зависимости от количества и наименования документа согласно ПРАЙСА.
Оставьте свои контакты в форме ниже или позвоните по телефону 8(8552)91-03-12, наши менеджеры расскажут о решении именно для Вашего бизнеса.
У Вас остались вопросы?
Заполните форму и в самое ближайшее время мы с Вами свяжемся.